今天收到一個會員續費的短信提醒，是一個比較小眾的設計素材庫，現在就是一種“哎呀，當時怎么就買了這個，根本沒用上幾次”的感覺啊，完全是冤枉支出。還翻出了之前報名的網課，買了之后一直就沒有看過了.....

昨天在優設看了66大佬的分享，放棄50萬年薪裸辭自己去創業做玩具，太有勇氣了。而且我們現在公司的大領導也是平面設計出身，現在轉頭成為了公司合伙人，心里羨慕之余一直在思考一個問題：設計師的終極歸宿...

之前一直認為，作為設計師自己的工作是擼圖，擼好自己一畝三分地的圖就可以了，其他的和自己沒有關系。最近看了一些關于資源利用的文章，覺得挺有道理的，想和大家交流一下，從設計的角度如何做好向上管理？

入行之前大家都說UI的工資最高，我現在也沒有發覺我做UI的收入很不錯，能力中等吧，在幾個做設計的同學當中也不是工資最高的，你們對這個有其他看法嗎？哪些個崗位的工資會高一些？（能力都差不多的情況下...

實際操作過的項目比較單一，也比較少。求職面試UI設計崗位的時候，如果HR問到，我可以適當夸大一下能力范圍么？怎么說會比較好？

面對壓力我會很焦慮，應該如何調整？特別是活很多，需要長時間加班的時候，身體和心里都有點吃不消，瘋狂掉頭發！