僅有一年UI設(shè)計經(jīng)驗，如何進入BAT級別的大公司？

編者按：有優(yōu)設(shè)的同學問，自己有一年的工作經(jīng)驗+美術(shù)功底，由于之前的項目資金不足解散，現(xiàn)在想進入BAT級別的大公司，可有辦法？今天讓@李凱文-KevinLi?從五個方面給出建議，助你成功殺入BAT！

@李凱文-KevinLi ：我大二結(jié)束后的暑假在騰訊 CDC 做交互設(shè)計實習，后來也拿到過阿里的視覺實習 Offer，但工作后至今一直混跡于創(chuàng)業(yè)公司。

所以雖然在 BAT 中干過，但沒有直接的「一年工作經(jīng)驗進入 BAT」的經(jīng)歷可以供參考。不過以我的了解，可以首先告訴大家一個殘酷的事實，就是（大多情況下）假設(shè)是同一個人且能力沒變化：一年工作經(jīng)驗進 BAT 的難度 > 應(yīng)屆生直接進 > 提前實習、參加考核再簽約，也就是說在畢業(yè)及畢業(yè)之前，你沒有努力進 BAT，現(xiàn)在再想進難度已經(jīng)陡然增加了。

為什么？對大公司來說，有良好的培訓(xùn)機制，又不擔心吸引不到人，去知名大學里收割好苗子再自己培養(yǎng)是性價比更高的。社招一般只招相對高端的人，工作一兩年的，從社會上大海撈針、挑出有潛力的人才是很費力的，而且很可能已經(jīng)形成了一些不太能適應(yīng)大公司環(huán)境的工作習慣。例如我這種一直遠程工作的，大公司估計已經(jīng)不太敢要了。

但是，如果你足夠優(yōu)秀，當然還是有希望的，這也是我們要真正討論的問題。大概有這么幾方面建議供參考：

1、加大天線功率

是指提高信息接受能力，無論廣度或精度。這恐怕是任一行業(yè)想做的優(yōu)秀的前提，因為信息中「自有黃金屋」。作品、博客、書籍、故事… All the things，當不能分辨優(yōu)劣的時候，先多去看，逐漸建立自己的判斷能力：

• 不要局限于國內(nèi)：多看 Designer News、Medium 等網(wǎng)站上的相關(guān)文章，你會發(fā)現(xiàn)中文內(nèi)容的平均質(zhì)量還是相差甚遠。
• 不要局限于設(shè)計：設(shè)計一定是「功夫在詩外」的，只關(guān)注設(shè)計本身的設(shè)計師很難成為優(yōu)秀設(shè)計師。

有人可能擔心大量信息的冗余會影響專心提升技能，確實會有，但是分階段的，例如這個階段想進 BAT 卻不知方法，就需要大量的信息，來支撐你規(guī)劃「路書」，否則沒有方向、不知路線，如何快速到達目的地。當有了方向，可以再把天線功率調(diào)小一點，多花精力去做。

為什么把這一點放在第一位強調(diào)？因為這種問題的本質(zhì)，是因為信息獲取能力不足。簡單舉個例子，如果你一直關(guān)注 10 個在 BAT 當中的設(shè)計師，同時關(guān)注 10 個在 Google、Facebook 等國際 IT 巨頭的設(shè)計師，還了解 10 個優(yōu)秀青年設(shè)計師，就會清楚的知道自己做怎樣的技能搭配可以輕松進入 BAT（注意是輕松 進入）。Then? Just do it~ 事實上大多數(shù)人在第一關(guān) 「信息獲取量 → 眼界」 上已經(jīng)輸?shù)暮軓氐琢恕?/p>

接下來就是執(zhí)行的問題，倒是簡單很多。

2、專業(yè)化

首先要知道，BAT 需要怎樣的設(shè)計師？首先當然是足夠優(yōu)秀的，但是優(yōu)秀也分很多種，單在一方面極強的、或非常全面的，是很不一樣的。顯而易見，大公司更需要 T 型的，在特定領(lǐng)域要足夠?qū)I(yè)（注意這是前提），在相關(guān)領(lǐng)域有涉獵了解，有大局觀同時方便和同事協(xié)作。太萬金油的，并不受大公司歡迎。

回過頭來看看自己，目前的特長在哪，是否足夠?qū)I(yè)，注意自認為專業(yè)是不夠的，最好有高人評價，當然如果天線功率夠大，相信你能對自己有一個準確的判斷。

3、差異化

當已經(jīng)開始用大量的信息來建立自己對行業(yè)、職業(yè)的立體認識。僅僅做到就已經(jīng)不再是終極目標，可以做更好的路線規(guī)劃、追求一定的捷徑，更快達成。事實上這個的問題本身也是這樣，不只是如何能進 BAT，而是工作一年經(jīng)驗、如何盡快進入...

當能保證在某一方面的能力是足夠?qū)I(yè)的，差異化就是加快速度的方法。

假設(shè)你已經(jīng)搞清楚了一個優(yōu)秀的 UI 設(shè)計師可以有 10 個方面的技能搭配，觀察一下發(fā)現(xiàn)市面上大多年輕人都只關(guān)注其中 4 個方面，那你就可以從其它 6 個方面發(fā)力。我的朋友 Martin Dribbble - MartinRGB 雖然非設(shè)計科班出身，但在動效、原型方面的研究超出業(yè)內(nèi)平均水平 n 個身位，就是個很好的例子。

4、綜合能力

優(yōu)秀的設(shè)計師、工程師、產(chǎn)品經(jīng)理、全能戰(zhàn)士，他們有共性，就在于基礎(chǔ)的綜合能力，包括交流協(xié)作、學習能力等等。隨便推薦幾個青年設(shè)計師朋友的例子感受一下：

北京的子儀：Infoier

華科的蘇塔：蘇塔 - 管他什么設(shè)計

廣東的 Ethon：ETHON LAU

都是畢業(yè)前后，能做、能寫，Ethon 還是基本活在英文世界，他們都對設(shè)計有著熱烈的思考，那股銳氣是一些可能已經(jīng)在帶孩子的行業(yè)老炮們比不了的，我也非常敬佩。可以看看他們的網(wǎng)站、讀讀他們的博客感受一下。要勇于找比自己小或小的多、卻比自己優(yōu)秀的多的人學習，因為他們真切的實現(xiàn)了彎道超車，本身就是最好的「干貨」。

BTW，如果你有個個人網(wǎng)站，能有些加分。

5、技巧

「認識大牛進行交流進而得到內(nèi)推機會」這種技巧就不多說了，關(guān)注招聘機會、和前輩交流、直接聯(lián)系在招人的設(shè)計主管…無外乎這些，但都是臨門一腳，也僅僅是臨門一腳，到時自然明了。所以還是請關(guān)注問題的核心，如何成為一個優(yōu)秀設(shè)計師，而不是如何用奇技淫巧混進 BAT，否則本末倒置了。

當成為一個優(yōu)秀設(shè)計師，進 BAT 就只是個選擇去哪的問題，雖然那時你有可能已經(jīng)不會再選這一項了。

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原文地址：zhihu
作者：@李凱文-KevinLi

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